Lager og logistik

Målgruppe: Kurset er udviklet til ufaglærte og faglærte medarbejdere i større eller mindre industrivirksomheder, der arbejder inden for de jobområder, hvor der tilbydes AMU-uddannelser.

Beskrivelse: Efter gennemført kursus har deltageren viden om:
grøn omstilling og bæredygtighed i relation til forsyningskæden og produktionen.
de nyeste teknologier, der understøtter den grønne omstilling og bæredygtighed.
de af FNs verdensmål, der sætter særligt fokus på den grønne omstilling og bæredygtighed.
miljøstandarder og krav.

Efter gennemført kursus kan deltageren:
bidrage til at udvikle og fastholde bæredygtig adfærd.
identificere forurenende/udledende processer i forsyningskæden og produktionen, og bidrage til at gøre dem bæredygtige.
bidrage til den grønne omstilling og bæredygtig produktion med fokus på affaldssortering, genanvendelse, energirigtig produktion, håndtering af spild og reducering af ressourceforbrug.
koble egen hverdag/arbejdsproces til et eller flere af FNs verdensmål.

Målgruppe: Ufaglærte og faglærte der er beskæftiget, eller ønsker beskæftigelse, indenfor lager og terminal, og som har brug for en grundlæggende proces- og optimeringsforståelse indenfor lager. Det anbefales desuden at deltageren har grundlæggende kendskab til lagerprocesser svarende til 46894 ¿ Lagerstyring (manuel) eller tilsvarende.

Beskrivelse: Efter gennemført uddannelse har deltagerne opnået grundlæggende procesforståelse på lagerområdet, og har tilegnet sig kompetencer til at forstå, tegne og forbedre processer. Herudover har deltagerne fået et indblik i lagerprocessernes løbende udvikling, og en viden om deres egen rolle i forbedrings- og forandringsprocessen.

Efter gennemført uddannelse har deltagerne grundlæggende viden om:
- lagerprocessens placering i værdikæden
- forskellige lager typer
- lagerprocesser og de vigtigste begreber
- udvikling i processerne på lagerområdet de kommende 5 år
- deres egen rolle i lagerprocessen
- proces forståelse herunder kunde- og leverandør forhold
- SOP (Standard Operating Procedures)
- hvordan man forbedrer processer

Efter gennemført uddannelse kan deltagerne på grundlæggende niveau:
- Indgå i en dialog om lagerprocesser og deres udvikling
- Forstå vigtigheden af samspillet mellem del processer
- Tegne en proces
- Komme med inputs til hvordan processer kan forbedres
- Indgå i en dialog om hvordan man skaber en konkurrencedygtig proces
- Deltage i ajourføring af SOP’ere (Standard Operating Procedures)

Målgruppe: Kurset er udviklet til ikke faglærte og faglærte, som har brug for afklaring af, hvad de mest anvendte Lean begreber dækker over, og hvilken værdi Lean kan bidrage med i produktionen.

Beskrivelse: Efter kurset har deltageren fået en introduktion til:
Lean-tankegang og de grundtanker lean bygger på, som bl.a. handler om at skabe mere værdi for færre ressourcer i produktionsmæssige sammenhænge.
Medarbejderrollen i lean.
Forretningsmodel når der arbejdes med lean.
Grundprincipperne i lean.

Efter kurset har deltageren grundlæggende viden om:
Hvordan en lean-virksomhed fungerer.
Trin i introduktion af lean i arbejdstilrettelæggelsen: Fra lean-projekt til lean-værktøj og leankultur.

Efter kurset kan deltageren bidrage til introduktion af lean i produktionen.

Målgruppe: Uddannelsesmålet retter sig mod AMU-målgruppen. Dvs. personer med en uddannelsesbaggrund til og med erhvervsuddannelsesniveauet.

Beskrivelse: Deltageren kan anvende værktøjer og metoder, der fremmer forandringsprocesser i relation til egen jobvaretagelse i faglærte og ufaglærte job. Deltageren kan forstå egen rolle i en forandringsproces og kan tage aktivt del i ændring af organisering og strukturering af arbejdsgange, problembehandlingsprocesser og andre dynamiske processer relevant for deltagerens jobfunktion.

Målgruppe: Kurset er udviklet til ikke faglærte og faglærte, som arbejder i virksomheder, der anvender teams.

Beskrivelse: Efter gennemført kursus har deltageren:
Viden om, hvilke forhold der får teamet til at fungere optimalt.
Redskaber til at forbedre samarbejdet gennem teambuilding og til at udvikle teamet i fællesskab, fx samarbejdsøvelser, rolleprofiler, organisering i teamet, feedback og kommunikation samt opstilling af mål for teamet.

Efter gennemført kursus kan deltageren:
Medvirke til at forbedre det interne samarbejde i teams.
Medvirke til at samarbejdet sigter i mod teamets mål og resultater.