Basic Leadership Training

Basic Leadership Training

Basic Leadership Training

The basic leadership training is a practical leadership program that provides you with a solid toolbox you can use in your daily management. You'll enhance both your professional and personal leadership skills, becoming more aware of your personal leadership style. You'll learn how to motivate your employees and strengthen the company's productivity.

This training is a valuable investment for both you and your company!

Target Audience

The training is aimed at new managers and experienced managers who need to acquire more leadership tools.

What You'll Gain

After 13 days of the Basic Leadership Training, you will have:
  • Solid insights into your role as a leader and your role as a personnel manager
  • Competence to motivate employees
  • Tools to ensure effective dialogue with each employee and provide constructive feedback
  • Training in conflict resolution and conducting difficult conversations
  • Knowledge of how to conduct efficient meetings and deliver a message
  • Tools for prioritizing and delegating tasks.


Teaching Methodology

The teaching is based on participants' own experiences. This way, you'll learn to reflect on your own and others' leadership styles, gaining perspective on your own leadership approach. The teaching alternates between presentations, group or plenary discussions, and practical exercises.

The Basic Leadership Training consists of five modules, each focusing on different aspects of leadership tasks. Between each module, you'll complete a practical task based on your workplace. This approach helps you apply the theory from the training to practical leadership in your daily life.

Recommendations from Participants

If you're considering taking a leadership course at Learnmark, you can receive guidance and recommendations directly from our participants on why it's a great idea.

Course Modules

  • Leadership and collaboration 
  • Communication as a management tool
  • management of meetings
  • Conflict management as a leadership tool
  • Applying situational leadership
  • Change management (employee involvement in management)

Basic Leadership Training

The basic leadership training is a practical leadership program that provides you with a solid toolbox you can use in your daily management. You'll enhance both your professional and personal leadership skills, becoming more aware of your personal leadership style. You'll learn how to motivate your employees and strengthen the company's productivity.

This training is a valuable investment for both you and your company!

The training is aimed at new managers and experienced managers who need to acquire more leadership tools.
After 13 days of the Basic Leadership Training, you will have:
  • Solid insights into your role as a leader and your role as a personnel manager
  • Competence to motivate employees
  • Tools to ensure effective dialogue with each employee and provide constructive feedback
  • Training in conflict resolution and conducting difficult conversations
  • Knowledge of how to conduct efficient meetings and deliver a message
  • Tools for prioritizing and delegating tasks.


The teaching is based on participants' own experiences. This way, you'll learn to reflect on your own and others' leadership styles, gaining perspective on your own leadership approach. The teaching alternates between presentations, group or plenary discussions, and practical exercises.

The Basic Leadership Training consists of five modules, each focusing on different aspects of leadership tasks. Between each module, you'll complete a practical task based on your workplace. This approach helps you apply the theory from the training to practical leadership in your daily life.
If you're considering taking a leadership course at Learnmark, you can receive guidance and recommendations directly from our participants on why it's a great idea.
  • Leadership and collaboration 
  • Communication as a management tool
  • management of meetings
  • Conflict management as a leadership tool
  • Applying situational leadership
  • Change management (employee involvement in management)

Basic Leadership Training

Vi har pt. ingen hold på dette kursus. Hvis du skriver dig op via kursusagenten, får du besked, når vi opretter nye hold.
Kursuspris
Pris for faglærte/ufaglærte i job eller selvforsørgende:
DKK 2.080,00
Pris for øvrige deltagere (Jobcenter betaler for ledige):
DKK 6.649,50
Info om fag
49729 - Kommunikation som ledelsesværktøj

Målgruppe: Kurset retter sig mod faglærte og ufaglærte medarbejdere, der arbejder med eller ønsker at arbejde med ledelse.

Beskrivelse: Deltageren er bevidst om kommunikationens vigtige betydning i lederens rolle.

Deltageren er bevidst om de elementer, der har indflydelse på kommunikationens processer i analoge såvel som digitale rum.

Deltageren kan aktivt formidle sit budskab og anvende forskellige kommunikationsformer og -kanaler og herved opnå en konstruktiv kommunikation med medarbejdere, ledelse og samarbejdspartnere.

Fagnummer: 49729 Kommunikation som ledelsesværktøj Varighed 2 dage Pris for faglærte/ufaglærte i job eller selvforsørgende: DKK 416,00 Pris for øvrige deltagere (Jobcenter betaler for ledige): DKK 1.329,90
49728 - Ledelse og det personlige lederskab

Målgruppe: Kurset retter sig mod faglærte og ufaglærte medarbejdere, der arbejder med ledelse.

Beskrivelse: Deltageren udvikler sit kendskab til egen ledelsesstil i såvel tilstedeværende ledelse som fjernledelse (fx ved hjælp af virtuelle værktøjer).

Deltageren er bevidst om egen adfærd og holdninger, og udvikler sin ledelsesrolle/adfærd i forhold til at kunne agere hensigtsmæssigt i samarbejdssituationer på alle niveauer i organisationen.

Deltageren er bevidst om sin rolle som kulturskaber og kulturbærer i forhold til egne medarbejdere, lederkolleger og virksomhedens øvrige ledelse.

Deltageren kan skabe rum til ledelse ved øget bevidsthed om sit ledelsesrum ved fx at skabe overblik, prioritere og delegere opgaver og lede op ad, ned ad og til siden.

Fagnummer: 49728 Ledelse og det personlige lederskab Varighed 3 dage Pris for faglærte/ufaglærte i job eller selvforsørgende: DKK 624,00 Pris for øvrige deltagere (Jobcenter betaler for ledige): DKK 1.869,85
49732 - Lederens konflikthåndtering og vanskelige samtaler

Målgruppe: Kurset retter sig mod faglærte og ufaglærte medarbejdere, der arbejder med eller ønsker at arbejde med ledelse.

Beskrivelse: Deltageren kan gennem sit kendskab til teorier om konflikter, deres udvikling og parternes reaktioner forebygge og håndtere konflikter.
Deltageren kan afdække relevante kerneproblemstillinger i en konflikt.
Deltageren får kendskab til teorier, således at deltageren efterfølgende kan gennemføre udfordrende samtaler med muligt konfliktpotentiale.

Fagnummer: 49732 Lederens konflikthåndtering og vanskelige samtaler Varighed 2 dage Pris for faglærte/ufaglærte i job eller selvforsørgende: DKK 416,00 Pris for øvrige deltagere (Jobcenter betaler for ledige): DKK 1.329,90
49730 - Mødeledelse

Målgruppe: Kursset retter sig mod faglærte og ufaglærte medarbejdere, der arbejder med eller ønsker at arbejde med ledelse.

Beskrivelse: Deltageren kan planlægge, afholde og lede forskellige typer af møder, både face-to-face og virtuelle møder med fokus på at skabe værdi for virksomheden og mening for deltagerne.
Deltageren kan fastlægge klare mål for mødet og udarbejde en veltilrettelagt plan for mødet og herved sikre, at hele mødeprocessen og resultatet er værdiskabende for alle involverede parter.

Fagnummer: 49730 Mødeledelse Varighed 1 dag Pris for faglærte/ufaglærte i job eller selvforsørgende: DKK 208,00 Pris for øvrige deltagere (Jobcenter betaler for ledige): DKK 789,95
49733 - Situationsbestemt ledelse

Målgruppe: Kurset retter sig mod faglærte og ufaglærte medarbejdere, der arbejder med eller ønsker at arbejde med ledelse.

Beskrivelse: Deltageren kan i forbindelse med anvendelse af situationsbestemt ledelse skabe trivsel og motivation og samtidig fremme effektiviteten og produktiviteten.
Deltageren kan anvende relevante ledelsesværktøjer i forbindelse med situationsbestemt ledelse, således den enkelte medarbejder udvikler sine kompetencer og opgave ansvar.
Deltageren kan delegere ansvar, beslutninger og opgaver i forhold til den enkelte medarbejders og teamets kompetencer.

Fagnummer: 49733 Situationsbestemt ledelse Varighed 2 dage Pris for faglærte/ufaglærte i job eller selvforsørgende: DKK 416,00 Pris for øvrige deltagere (Jobcenter betaler for ledige): DKK 1.329,90
Filer