Målgruppe: Bygningshåndværkere, der har eller ønsker beskæftigelse inden for området.
Beskrivelse:
Deltageren kan i det daglige arbejde på byggepladser:
Varetage lovpligtige opgaver inden for arbejdsmiljølovens område vedr. sikkerheds- og sundhedsforhold i mindre bygge- og anlægsvirksomheder.
Medvirke til at øge sikkerheden og forebygge ulykker i forbindelse med indretning og daglig drift af en byggeplads.
Medvirke ved etablering af byggepladsens sikkerhedsorganisation.
Medvirke ved udarbejdelse og vedligeholdelse af APV/arbejdspladsvurderinger på byggepladsen
Overskue nye arbejdsvilkår ved skiftende arbejdspladser og udføre det påkrævede sikkerhedsarbejde.
Varetage koordineringsopgaver i overensstemmelse med de krav, der stilles i overholdelsen af ”Byggepladsens plan for sikkerhed og sundhed”, herunder samarbejde med byggeledere og andre virksomheder i byggeprojekter.
Planlægge arbejdsmiljøindsatsen under hensyn til byggeprojekters tidsplaner, økonomi og kvalitet.
Vurdere konkrete arbejdsmiljøproblemstillinger ud fra den eksisterende APV, herunder vurdere og vælge arbejdsmetoder, der minimerer eller fjerner arbejdsmiljørisici.
Målgruppe: Alle, der har eller ønsker beskæftigelse inden for bygge- og anlægsområdet.
Beskrivelse:
Deltagerne kan:
For en given opgave tilegne sig viden om nødvendig kvalitet i arbejdets udførelse i forhold til branchenormer, fejl og mangler samt materiale- og tidsforbrug.
Vurdere udførelsen af eget og kollegers arbejdet ud fra et kvalitetsmæssigt og et økonomisk aspekt.
Vurdere kundens forventninger og krav til arbejdets kvalitet i forhold til de givne muligheder for kvalitetsforbedringer.
Målgruppe: Kurset retter sig mod faglærte og ufaglærte medarbejdere, der arbejder med eller ønsker at arbejde med ledelse.
Beskrivelse:
Deltageren kan igennem forandrings- og udviklingsprocesser gennemføre organisatoriske og teknologiske forandringer, som fx digital og bæredygtig omstilling.
Deltageren er bevidst om faktorer, der kan påvirke medarbejderens motivation, trivsel, effektivitet og kompetenceudvikling i forandringsprocesser.
Deltageren er bevidst om sin egen ledelsesrolle i forandrings- og udviklingsprocesser samt initiativer, der fremmer det gode arbejdsmiljø i forbindelse med forandringsledelse.
Målgruppe: Arbejdsmarkedsuddannelsen henvender sig til faglærte og ufaglærte bygningsarbejdere der har eller søger beskæftigelse inden for bygge- og anlægsbranchen.
Beskrivelse:
Deltagerne kan i det daglige arbejde på byggepladser:
Medvirke til at forbedre kommunikationen og samarbejdet med andre faggrupper ud fra viden om byggeprocessen samt egne og andres arbejdsfunktioner.
Bidrage til at løse konflikter og motivere kolleger ud fra viden om de problemstillinger, der forekommer mellem forskellige faggrupper på byggepladsen.
Anvende hensigtsmæssige kommunikations- og samarbejdsmetoder i arbejdet med kvalitets- og produktivitetsforøgelse i byggeprocessen.
Målgruppe: Bygningshåndværkere, der har eller ønsker beskæftigelse inden for området.
Beskrivelse:
Deltagerne kan:
Forberede og deltage i møder vedr. planlægning af udførelse af bygge-og anlægsarbejde.
Planlægge og forberede byggeproduktionen ud fra tegnings- og beskrivelsesmateriale samt mål for projektet.
Tilrettelægge byggepladsens indretning, der tager hensyn til logistik og risici i alle byggeprocessens faser
Medvirke ved opstart af byggesagen og anvende APV til risikoafdækning af de valgte arbejdsmetoder.
Medvirke ved planlægning af bemanding, ressourcer, leverancer og optimering af logistikken med henblik på at undgå unødige omkostninger i form af ventetid, spild og brækage gennem anvendelse af principperne i det trimmede byggeri.
Anvende almindeligt kendte værktøjer til planlægning og styring, herunder også digitale værktøjer.
Medvirke ved udarbejdelse af uge-, periode og procesplaner samt forhindringslister.
Udføre opfølgning på tidsplaner ved anvendelse af PPU (procent-planlagt-udført).