God oplæring af lærlinge i byggeriet
Få du konkrete værktøjer til at tage godt imod lærlinge, skabe en tryg hverdag og følge deres udvikling tæt.
Kurset ’God oplæring af lærlinge i byggeriet’ er for medarbejdere og virksomheder i byggeriet, der vil gøre oplæringen mere tydelig, nærværende og systematisk. Fokus er på det, der skal fungere i praksis – fra lærlingens første dag til den løbende dialog på arbejdspladsen.
Du arbejder med velkomst, dialog, trivsel og feedback, så lærlingen får en stærk faglig begyndelse, og virksomheden får en bedre oplæringskultur.
God oplæring er ikke kun den oplæringsansvarliges opgave. Lærlingen møder mange forskellige medarbejdere i løbet af arbejdsdagen, og alle har betydning for arbejdsmiljøet. Derfor sætter kurset fokus på, hvordan hele arbejdspladsen kan tage del i at skabe en kultur med respekt, tydelige forventninger og plads til spørgsmål.
Du arbejder med velkomst, dialog, trivsel og feedback, så lærlingen får en stærk faglig begyndelse, og virksomheden får en bedre oplæringskultur.
God oplæring er ikke kun den oplæringsansvarliges opgave. Lærlingen møder mange forskellige medarbejdere i løbet af arbejdsdagen, og alle har betydning for arbejdsmiljøet. Derfor sætter kurset fokus på, hvordan hele arbejdspladsen kan tage del i at skabe en kultur med respekt, tydelige forventninger og plads til spørgsmål.
Kursusindhold
Oplæring handler om mere end at vise, hvordan en opgave skal udføres. Lærlingen skal også vide, hvem man spørger, hvad der forventes, og hvordan man siger til, hvis noget er svært - på dette kursus arbejder du med at gøre den viden tydelig
Efter kurset kan du
Efter kurset kan du
- udarbejde en velkomstpakke med praktiske informationer til lærlingens første dag og uge
- arbejde med og uddanne unge lærlinge i hverdagen på byggepladsen
- skabe en tryg og god ramme for samtaler med lærlingen
- understøtte lærlingens trivsel gennem løbende evaluering og forventningsafstemning
- stille åbne spørgsmål og vise forståelse for lærlingens situation og udfordringer
- give konstruktiv feedback, der viser både det, der fungerer, og det, der kan blive bedre.
Kontakt for mere info
Jens Willumsen
Uddannelsesleder
E: jenw@learnmark.dk
M: 4212 7338
Uddannelsesleder
E: jenw@learnmark.dk
M: 4212 7338